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多省常委检讨“官本位” 选人用人问题亦存在

A-A+2013年10月17日07:04中国新闻网评论

  多省常委检讨“官本位” 选人用人问题亦存在

  梳理分析各地已经召开的民主生活会,省级党委常委们的批评和自我批评中,虽然官员的“问题”各异,但是,亦能从中找出共性。

  从公开的报道中,各地党委常委班子在查摆“四风”方面,官僚主义问题被重点着墨。多省份官员在民主生活会上检讨了“脱离群众”的问题,山东、海南、江西、湖南、安徽等省更是直接指出存在“官本位”问题。

  有山东省委常委谈到,自己调研之所以不深入,根源还是“官本位”思想作祟,领导的架子放不下来;在重庆,有官员谈到,习惯于当“甩手掌柜”、做“二传手”,位置高了、作风反而虚了;新疆的官员谈到,在领导岗位时间长了,沾染了一些“官气”、增长了一些“傲气”,普通共产党员的意识淡薄了;湖北的官员谈到,工作中有时急于求成,有时没有等基层干部把话说完,就劈头盖脸批一通,没有进行坦诚平等交流,滋长了一些官气;北京市委常委中有人坦言,有过为别人的就医、入学、找工作等打招呼的情况……

  “脱离群众、‘官本位’问题不仅仅在省级大员中存在,在基层官员中,问题更严重,民众反映更强烈。”国家行政学院教授竹立家在接受中新网记者采访时说,省级大员集中检讨“官气”,反映出这一问题的严重程度。

  正如专家分析,在省级大员开会检讨“脱离群众”和“官本位”之际,近日有网友爆料,浙江余姚三七市镇某领导下乡视察水灾,因脚穿高档皮鞋怕进水,由年近六旬的村书记将其背进灾民家里。“村支书背官”的图片遍传网络后,这名被网友称为“鞋哥”的官员也被快速免职。

  戴焰军分析,“官本位”在干部中成了一个共性问题,有中国传统的官场文化因素影响,更反映出干部任用在制度层面上存在问题。“为什么有‘官气’,为什么欺上瞒下搞面子工程,这些与目前的官员选任程序、干部任用考核制度的不健全、不完善有关。”

  中央编译局当代马克思主义研究所所长何增科也向中新网记者分析,“干部任免机制的不完善、不健全让一些官员认为群众对自己的‘去留’关系不大,更多的是‘对上负责’,自然容易脱离群众。”

  其实,在已经召开省委民主生活会的省份中,亦有一些省份提到存在选人用人问题。吉林省委指出“用人上存在不正之风,对跑官要官从严整治不够”,福建省委提到“选人用人上科学性还不强,对干部教育管理还不到位”。

  而值得注意的是,除了省级官员在民主生活会上的“自查”,今年5月开始的新一轮中央巡视工作中,10个中央巡视组均在当地“巡”出选人用人方面的问题。有学者呼吁,改革干部选任机制,进一步让人民群众在权力结构中占主导地位。

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