12月12日，湖南省女子监狱举办2012年出监学员就业现场招聘会。 图/记者刘志杰

　　19家企业的招聘台一字摆开，前面两米高的展板上，写满了招工信息。招聘台前人头攒动，求职人员身着统一的囚服，手中拿着个人简历。

　　这是一场特殊的招聘，招聘地点在湖南省女子监狱，招聘对象是即将刑满释放的服刑人员。

　　12月12日，2012年出监学员就业现场招聘会，150多名即将刑满释放的服刑人员向招聘企业投递了简历，并与企业签订意向书。

　　服刑人员：出去后怕受歧视

　　“免费提供住宿，8小时工作制，月工资2000-5000元。”12日的招聘现场，服刑人员各自来到自己感兴趣的企业招聘台前，了解岗位信息。

　　36岁的展静(化名)3年前因故意伤害被判入狱3年，如今即将刑满释放。

　　她站在一家服装企业的展板前，仔细地阅读着招聘条件和待遇情况。她说，自己对时装很感兴趣，以前开过服装店；在狱中，她接受了湖南深职训职业学校与狱方联合开展的免费技术培训，特意挑选了服装制作专业。

　　除了期盼，展静也毫不掩饰内心的紧张：“其实很忐忑的，自己坐过牢，出去后怕受歧视。”

　　招聘企业：对犯人信息绝对保密

　　现场招聘的企业共有19家，其中涉及服饰、园林绿化、玩具、物流等行业。

　　记者在现场看到，服装类企业招聘最为火爆，招聘台前排了长长的队伍，企业工作人员在招聘台前仔细回答服刑人员的询问。浙江一家服饰有限公司的负责人表示，企业与监狱已经合作3年了，每次都会招聘一大批人。他说，企业希望通过这种模式，为刑释人员解决就业问题。

　　对于服刑人员担心的“被歧视”问题，多名企业负责人都表示：“对犯人信息绝对保密，除了人事部的人，其他人员都不可能知道。”

　　监狱：让她们更好地回归社会

　　湖南省女子监狱副监狱长刘云说，监狱举办这次招聘会，主要是想为刑释人员和用人单位搭建一个信息交流平台，拓宽刑释人员就业渠道，“为服刑人员出监就业提供更多的帮助，让她们更好地回归社会。” 　刘云介绍，对于进入企业工作的刑释人员，监狱还会继续跟踪和回访，及时对可能出现的不良动向进行干预，也为更好地开展推荐工作积累经验和信息。