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湖南省管干部公选面试 人岗相适成选人用人规则

A-A+2013年12月9日07:12红网-潇湘晨报评论

  人岗相适是本次公选的选人用人规则

  人岗相适,是此次公选的选人规则之一,这一点在“湖南财信副总经理”职位上体现尤为明显。该公司目前正在向金融控股集团转型,入围面试的5人中,4人有从事与投融资等相关行业的工作经验。

  这些人中有株洲市国有资产投资控股集团有限公司副总经理兼市产业与金融有限公司董事长钟海飚,湖南富兴集团总裁助理兼湖南富兴投资发展有限公司总经理刘欢喜,湖南高新创业投资集团有限公司计划财务部部长董晓睿,东莞银行长沙分行副行长郑爱民等。

  对于钟海飚来说,公选的考场并不陌生,2009年他通过参加株洲市公开选拔县(处)级领导干部走到现职。另一名入围者侯跃,虽然不是直接从事金融行业,但其目前任职的长沙通程集团公司,已是一家集现代商贸、旅游酒店和综合投资于一体的综合性上市公司。

  社会观察员

  大评委制保证打分公平公正

  7日上午8点半,当考生周发明走进一号考室的时候,8名面试观察员齐刷刷地看向他。

  在株洲市芦淞区姚家坝乡政府党政办工作的凌玲和在湖南省大学生创新创业孵化服务公司工作的王彬是该考室8名面试观察员里的“另类”。

  他们俩是首次以市民身份出现在公选面试现场的“社会观察员”。省公选办介绍,湖南今年“吃螃蟹”,在全国开先河面向社会征集了6名“观察员”。

  观察员的职责是对考官进行监督。“他们可以现场对考官是否公正合理予以监督和评判。”

  有专家解读这一举措,认为这事实上是“大评委制”。“来自各个层面的观察员,能最大限度保证打分的公平公正。”

  除了见证公平,还能积累经验

  毕业于国防科技大学的凌玲今年28岁。2010年,她参加湖南省大学生村官选拔,两年后又通过选调生考试进入现在的单位。

  凌玲说,她报名当“观察员”,一是为了“见证公平的力量”,另一面也存了点小小的“私心”,“可以为自己以后参加类似选拔积累经验”。

  抱着同样心态担任“观察员”的,还有醴陵市船湾镇政府劳动保障站站长喻斌。“想看看省管干部的公选到底是怎么样的,可以长长见识。”

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