图为总决赛现场，参赛学生正在答辩。长沙晚报记者 陈飞 徐媛 摄影报道

　　面对就业难，高校和企业该做些什么？大学生如何积攒实力？近日，由教育部高等学校药学类专业教学指导委员会主办、中南大学承办的第六届“国药工程杯”全国大学生制药工程设计总决赛在中南大学举行。本届大赛的设计题目是“非无菌化学原料药车间设计”，要求参赛学生完成包括工艺说明、车间布置、物料计算、生产制度、工艺配置等工作。大赛旨在引导高校教学结合现代发展趋势和工程技术需求，发现和培养有潜力的优秀人才。

　　屡亮红灯的历史专业，在湖南大学生本科就业率中竟逆袭居首位；农村生源毕业生就业率高于城镇；而在“二孩”大背景下，一些女研究生的求职之路似乎较往年更为困难……日前公布的全省普通高校2016届毕业生就业情况显示，在已经结束的2016届毕业生就业季，截至2016年8月31日，34万余毕业生中，已就业31万人，就业率为91.36%。但这意味着，有近3万人在离开学校时，未找到工作。这些就业数据经过分析，可勾画出我省大学生就业众生相。

　　历史学就业率逆袭居首位

　　冷门专业迎来“春天”？

　　数据

　　在本科毕业生中，就业情况较好的学科有：历史学（就业率为93.58%），理学（93.46%），农学（92.82%）。就业情况较差的学科有：哲学（就业率为85.92%），法学（就业率为88.33%），艺术学（就业率为88.98 %）。

　　在高职专科毕业生中，公安大类（就业率为100.00%），水利大类（95.18%），环保、气象与安全大类（93.90%）排在前三。

　　在毕业研究生中，就业情况较好的学科有：经济学（就业率为95.83%）、工学（95.59%），管理学（95.22%）。而历史学却以87.84%的就业率被划分到就业情况较差的学科中。

　　分析

　　历史学在湖南普通高校2016年本科就业率的统计中成功逆袭，但随着学历的提高就业率不升反降，这是为何？湖南大学历史系大三学生付丹表达了自己的观点：“历史学是一门基础学科，对于本科生而言，毕业后当老师也好，做秘书也罢，毕业生都能接受。但到了研究生阶段，花了三年的时间进行钻研，毕业后对工作的要求势必提高，如果说本科阶段还愿意去做文字编辑，那么研究生毕业心向往之的便是文物研究所了。”除心态问题外，付丹认为就业率的计算方法也有很大的影响，“我们专业大部分都考研，而考研的人也会算在就业率里。拿我们班来说，现在大家都有考研打算。”

　　家长和高考生在填志愿时，往往会考虑选择就业前景比较好的专业，但根据近几年的统计数据来看，部分专业“入学时火爆，毕业时爆冷”的局面时有出现。在今年的毕业生就业报告中，曾受到热捧的法学专业以88.33%就业率排名倒数第二。央视新闻今年发布全国各省市低就业率本科专业名单，湖南高校的计算机科学与技术、英语、市场营销、国际经济与贸易、工商管理等10个专业被列其中，而这些专业中有不少是湖南省高校近几年比较热门的专业。由于考生扎堆报考，毕业时人才供给过多，在激烈的竞争中，一部分从热门专业毕业的学生反倒找不到工作。

　　女生平均就业率比男生高，但女研究生求职难度加大

　　数据

　　按性别划分来看，男性毕业生就业率为90.58%，其中本科毕业生就业率为90.48%，高职专科毕业生就业率为90.20%；女性毕业生就业率为92.06%，其中本科毕业生就业率为92.17%，高职专科毕业生就业率为91.85%。虽然在找工作时，女生的就业压力要大于男生，但结果显示，女生并不是就业的“弱势群体”，女生平均就业率比男生高。但是，值得注意的是，在研究生学历层次，女生就业率低于男生。数据显示，2016年，男性研究生就业率为95.16%，女性研究生就业率为92.98%。

　　分析

　　从数据来看，女生平均就业率比男生高，有专家分析，女生就业率高，一方面得益于第三产业特别是服务业的发展，还有一个重要因素便是女生就业更加务实，一般选择先就业再择业，而男生更喜欢“挑挑拣拣”。但随着“二孩”政策的全面放开，有的女研究生的求职紧迫感越发强烈，为了能尽快找到一份好工作，她们不但海投简历，有的甚至主动降低薪酬要求。“今天投了三家单位，又被问到结婚和生孩子的问题。”研三建筑专业女生谢星辰告诉记者，“提出这些问题的公司大都没了下文。”“面试中很多准备毕业一两年内结婚的女生都被刷了下来。我们学院有几个学姐选择继续读博，希望最终能够进入科研单位。”面对这种“隐性门槛”，谢星辰有些无奈。

　　“与本科毕业生不同，女研究生毕业时恰好是婚嫁生育的最佳年龄段，这是不可避免的。”中南大学就业办负责人分析道。一家电子商务企业的人力资源主管刘苘坦言：“如果新入职的女性两次生育，公司负担确实不小。”刘苘告诉记者，除非是某些科研性很强的工作岗位，通常情况下，公司更愿意招具有年龄优势的本科生、专科生。

　　进企业人数最多，自主创业仅占0.52%

　　数据

　　2016年，共有282527人在不同性质工作单位就业（不包含自主创业、自由职业、继续深造与出国）。其中，到企业单位就业225833人，比例为79.93%。到事业单位就业45667人，比例为16.16%。尽管国家及政府出台多项鼓励毕业生自主创业的政策，但在已就业的31万多毕业生中，自主创业的仅为1625人，占总就业人数的0.52%。选择继续深造与出国的共有24398人，占总就业人数的7.85%。

　　分析

　　“学生们都是盯着国企去，盯着上市公司去的。”湖南科技大学招生就业处副处长何正良根据学校历年的就业情况看，发现计算机或与计算机相关学科的学生就业情况比较好，而学生们在选择就业单位时也有相同的偏向。

　　湖南大学机械与自动化专业的大四学生徐辉表示：“我们专业基本都是去企业单位，而且只要能毕业，就不愁找不着工作。优秀的去大企业、高平台，差一点的就去一般企业，四级没过的、挂科的去个中小企业都是没问题的。”

　　长沙理工大学招生就业处副处长丁力认为，专业性质会影响将来工作所选择的单位类别，“土木类可能更多去工程单位，法学进机关的就会比较多。”

　　长沙晚报记者 徐媛 王娜 实习生 杨洋