图为总决赛现场,参赛学生正在答辩。长沙晚报记者 陈飞 徐媛 摄影报道

  面对就业难,高校和企业该做些什么?大学生如何积攒实力?近日,由教育部高等学校药学类专业教学指导委员会主办、中南大学承办的第六届“国药工程杯”全国大学生制药工程设计总决赛在中南大学举行。本届大赛的设计题目是“非无菌化学原料药车间设计”,要求参赛学生完成包括工艺说明、车间布置、物料计算、生产制度、工艺配置等工作。大赛旨在引导高校教学结合现代发展趋势和工程技术需求,发现和培养有潜力的优秀人才。

  屡亮红灯的历史专业,在湖南大学生本科就业率中竟逆袭居首位;农村生源毕业生就业率高于城镇;而在“二孩”大背景下,一些女研究生的求职之路似乎较往年更为困难……日前公布的全省普通高校2016届毕业生就业情况显示,在已经结束的2016届毕业生就业季,截至2016年8月31日,34万余毕业生中,已就业31万人,就业率为91.36%。但这意味着,有近3万人在离开学校时,未找到工作。这些就业数据经过分析,可勾画出我省大学生就业众生相。

  历史学就业率逆袭居首位

  冷门专业迎来“春天”?

  数据

  在本科毕业生中,就业情况较好的学科有:历史学(就业率为93.58%),理学(93.46%),农学(92.82%)。就业情况较差的学科有:哲学(就业率为85.92%),法学(就业率为88.33%),艺术学(就业率为88.98 %)。

  在高职专科毕业生中,公安大类(就业率为100.00%),水利大类(95.18%),环保、气象与安全大类(93.90%)排在前三。

  在毕业研究生中,就业情况较好的学科有:经济学(就业率为95.83%)、工学(95.59%),管理学(95.22%)。而历史学却以87.84%的就业率被划分到就业情况较差的学科中。

  分析

  历史学在湖南普通高校2016年本科就业率的统计中成功逆袭,但随着学历的提高就业率不升反降,这是为何?湖南大学历史系大三学生付丹表达了自己的观点:“历史学是一门基础学科,对于本科生而言,毕业后当老师也好,做秘书也罢,毕业生都能接受。但到了研究生阶段,花了三年的时间进行钻研,毕业后对工作的要求势必提高,如果说本科阶段还愿意去做文字编辑,那么研究生毕业心向往之的便是文物研究所了。”除心态问题外,付丹认为就业率的计算方法也有很大的影响,“我们专业大部分都考研,而考研的人也会算在就业率里。拿我们班来说,现在大家都有考研打算。”

  家长和高考生在填志愿时,往往会考虑选择就业前景比较好的专业,但根据近几年的统计数据来看,部分专业“入学时火爆,毕业时爆冷”的局面时有出现。在今年的毕业生就业报告中,曾受到热捧的法学专业以88.33%就业率排名倒数第二。央视新闻今年发布全国各省市低就业率本科专业名单,湖南高校的计算机科学与技术、英语、市场营销、国际经济与贸易、工商管理等10个专业被列其中,而这些专业中有不少是湖南省高校近几年比较热门的专业。由于考生扎堆报考,毕业时人才供给过多,在激烈的竞争中,一部分从热门专业毕业的学生反倒找不到工作。

  女生平均就业率比男生高,但女研究生求职难度加大

  数据

  按性别划分来看,男性毕业生就业率为90.58%,其中本科毕业生就业率为90.48%,高职专科毕业生就业率为90.20%;女性毕业生就业率为92.06%,其中本科毕业生就业率为92.17%,高职专科毕业生就业率为91.85%。虽然在找工作时,女生的就业压力要大于男生,但结果显示,女生并不是就业的“弱势群体”,女生平均就业率比男生高。但是,值得注意的是,在研究生学历层次,女生就业率低于男生。数据显示,2016年,男性研究生就业率为95.16%,女性研究生就业率为92.98%。

  分析

  从数据来看,女生平均就业率比男生高,有专家分析,女生就业率高,一方面得益于第三产业特别是服务业的发展,还有一个重要因素便是女生就业更加务实,一般选择先就业再择业,而男生更喜欢“挑挑拣拣”。但随着“二孩”政策的全面放开,有的女研究生的求职紧迫感越发强烈,为了能尽快找到一份好工作,她们不但海投简历,有的甚至主动降低薪酬要求。“今天投了三家单位,又被问到结婚和生孩子的问题。”研三建筑专业女生谢星辰告诉记者,“提出这些问题的公司大都没了下文。”“面试中很多准备毕业一两年内结婚的女生都被刷了下来。我们学院有几个学姐选择继续读博,希望最终能够进入科研单位。”面对这种“隐性门槛”,谢星辰有些无奈。

  “与本科毕业生不同,女研究生毕业时恰好是婚嫁生育的最佳年龄段,这是不可避免的。”中南大学就业办负责人分析道。一家电子商务企业的人力资源主管刘苘坦言:“如果新入职的女性两次生育,公司负担确实不小。”刘苘告诉记者,除非是某些科研性很强的工作岗位,通常情况下,公司更愿意招具有年龄优势的本科生、专科生。

  进企业人数最多,自主创业仅占0.52%

  数据

  2016年,共有282527人在不同性质工作单位就业(不包含自主创业、自由职业、继续深造与出国)。其中,到企业单位就业225833人,比例为79.93%。到事业单位就业45667人,比例为16.16%。尽管国家及政府出台多项鼓励毕业生自主创业的政策,但在已就业的31万多毕业生中,自主创业的仅为1625人,占总就业人数的0.52%。选择继续深造与出国的共有24398人,占总就业人数的7.85%。

  分析

  “学生们都是盯着国企去,盯着上市公司去的。”湖南科技大学招生就业处副处长何正良根据学校历年的就业情况看,发现计算机或与计算机相关学科的学生就业情况比较好,而学生们在选择就业单位时也有相同的偏向。

  湖南大学机械与自动化专业的大四学生徐辉表示:“我们专业基本都是去企业单位,而且只要能毕业,就不愁找不着工作。优秀的去大企业、高平台,差一点的就去一般企业,四级没过的、挂科的去个中小企业都是没问题的。”

  长沙理工大学招生就业处副处长丁力认为,专业性质会影响将来工作所选择的单位类别,“土木类可能更多去工程单位,法学进机关的就会比较多。”

  长沙晚报记者 徐媛 王娜 实习生 杨洋