耒阳市教育局公开选调文秘人员公告

　　原标题：好消息，教育局公开选调“笔杆子”了！

耒阳市教育局关于公开选调文秘人员的公告

　　为进一步加强文字综合和教育宣传工作，充实局机关文秘人员队伍，经局班子会议研究，决定面向本系统在编在岗教师公开选调文秘人员。现将有关事项公告如下：

一、选调原则

　　坚持德才兼备、公开公平、择优选调的原则。本次选调实行竞争性选拔考试，最终确定跟班学习人员名单。

二、资格条件

　　1。政治思想表现好，热爱教育事业，具有良好的品行和职业道德，无违反计划生育政策，及其他违法违纪行为；

　　2。近三年考核均为称职以上等次的全市教育系统在编在岗教职工；

　　3。热爱写作，身体健康，吃苦耐劳，乐意并能胜任文秘岗位工作；

　　4。年龄为35周岁以下（1983年7月1日后出生）；

　　5。学历能力要求：大专以上学历，在我市有三年（含三年）以上的教育教学工作经历，具有较强的写作功底和计算机操作及网络技术应用能力，能熟练运用word和excel软件进行文字处理。

三、选调职位与人数

　　从事材料综合和教育新闻宣传的文秘人员3名。

四、选调程序

（一）报名及资格审查

　　1、报名时间：10月25日---26日（上午8：00-12：00，下午14：30-17：30）。

　　2、报名地点：局人事股306室。

　　3。报名要求：报名时持本人身份证、学历证、教师资格证等相关证件原件及复印件，近期免冠彩色照片2张，填写《报名登记表》。人事股负责对报名人选进行资格审查，资格审查合格后领取准考证，在公开选调任何一个环节如发现报考人员不符合报考条件或弄虚作假，一经查实，取消考试及选调资格。

（二）笔试

　　开考比例不低于1：2，如果达不到开考要求，则相应调整选调人数。笔试内容为公文写作，闭卷作答。时间、地点以准考证为准。

（三）面试、电脑操作测试

　　根据笔试成绩，按1：1.5的比例从高分到低分确定面试、电脑操作测试对象。

（四）体检

　　根据选调人数，以综合成绩排名（综合成绩折算：笔试成绩、面试成绩、电脑操作分别占75%、20%和5%，其中综合成绩相同者以笔试成绩高者优先）确定体检对象，体检合格者进入考核。

（五）考核

　　主要考察体检合格人员的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩等现实表现并同时审核个人档案。若考核有不合格者，按综合成绩从高到低依次递补。

（六）公示

　　对经局班子会议研究确定的跟班对象进行公示，公示期为7天。

（七）试用

　　公示期满无异议者与教育局签订跟班协议，先试用一年，试用期满后，经考核能胜任工作者按程序办理调动手续。如有不合格者退回原单位。对选调的文秘人员，原则上要求最低服务年限为两年。

五、本次选调自觉接受纪检监察部门及社会各界的监督，举报电话：0734-4338295。

六、本公告未尽事宜，由耒阳市教育局人事股负责解释，联系电话0734--4336256。

　　耒阳市教育局

　　2018年10月15日