12月5日，娄底市企业薪酬支付电子化启动仪式在建行娄底市分行举行。市委常委、副市长谢志雄宣布该项工作正式启动。

启动仪式现场，银企代表签订《娄底市企业薪酬支付电子化服务协议》

    今后，建筑工地开工前，用工单位先要在银行开通农民工工资保障金专户，并按照工程总造价一定比例存入保证金，银行凭用工企业提供的工资支付清单，直接将工资及时足额划转到农民工个人工资账户上。

    12月5日，娄底市率先在全省启动企业薪酬支付电子化工作。

    “这一创造性工作的开展，将为全省的推广提供经验和借鉴，势必对切实维护劳动者的合法权益，从源头上杜绝企业欠薪行为，保障社会稳定和谐，产生积极深远的意义。”在启动仪式上，人民银行长沙中心支行党委委员、副行长肖杰为这项工作给予了高度评价。

    据介绍，企业薪酬支付电子化，是依托现代化支付结算体系，采取“企业按月支付、工资银行代发、职能部门规范管理、劳动者持卡领取”形式的一种工资发放方式。它以其高效、便捷的优势，大大减少了薪酬发放中间环节，增强了薪酬支付的信息透明度，保障劳动者薪酬能及时、足额发放，是维护劳动者合法权益的一项便民利民举措。

    今年以来，中央提出了深化收入分配制度改革的精神，强调要进一步健全现代支付和收入监测体系，大力推进薪酬支付电子化，建立健全收入信息监测系统，确保“十二五”保障和改善民生目标的实现。人民银行娄底市中心支行牢牢把握这一契机，充分发挥牵头组织作用，率先在全省建立起企业薪酬支付电子化模式，娄底成为全省首个开展薪酬支付电子化工作的地级市。

    此项工作将按试点（2013年11月-2014年5月）、验收（2014年6-8月）、推广（2014年9月起）三个阶段进行，通过重点示范、以点带面，逐步建立起全覆盖的企业薪酬支付电子化体系。目前，娄底市已落实了首批20家试点企业，涉及企业员工1483人。